Después de un 2023 extraordinario, año que culminó con 49 tiendas en operación en Portugal, Mercadona continuará su expansión en 2024, llegando a aún más personas. Este ambicioso plan de crecimiento no solo busca aumentar el número de tiendas, sino también mejorar la experiencia de compra para sus clientes. Mercadona se ha comprometido a abrir nuevas tiendas en diversas regiones del país, lo que permitirá crear numerosos empleos y contribuir al desarrollo económico local.
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Com esta expansão, a empresa não só reforçará a sua presença no mercado português, mas também fortalecerá os laços com as comunidades onde se instala, promovendo o crescimento económico sustentável e proporcionando oportunidades de emprego significativas para os residentes locais. Además, la compañía está enfocada en implementar innovaciones tecnológicas y sostenibles en sus establecimientos, lo que refleja su compromiso con la eficiencia y la responsabilidad ambiental. Con estos esfuerzos, Mercadona espera fortalecer su presencia en el mercado portugués y seguir siendo un referente en el sector de la distribución alimentaria.
Este año, la cadena española abrirá tiendas en diversas localidades de Portugal, expandiendo significativamente su presencia en el país. La estrategia incluye no solo la apertura de nuevos puntos de venta, sino también la incorporación de prácticas avanzadas de gestión de recursos y el desarrollo de alianzas estratégicas con proveedores locales, reforzando así su compromiso con la economía y la comunidad portuguesa. Las nuevas aperturas incluyen tiendas en la Guarda, Oliveira de Azeméis, y dos en Coimbra (Solum y Eiras), consolidando ainda mais a presença da rede.
Além disso, estão previstos novos supermercados em Leiria, Évora, Vila Nova de Gaia (Canelas), e Sintra (Rio de Mouro), ampliando significativamente a oferta de conveniência em diferentes regiões. Também serão inauguradas novas lojas em Maia (Moreira), Seixal (Fernão Ferro), e Barreiro (Lavradio), proporcionando aos consumidores mais opções próximas de casa. Com essas inaugurações, a cadeia atingirá um total de 60 supermercados operativos até o final do ano em território nacional, fortalecendo seu compromisso com a qualidade e acessibilidade para todos os seus clientes.
Esta expansión refleja el compromiso de la empresa con el mercado portugués y su estrategia de crecimiento sostenido, proporcionando empleo y productos de calidad a más consumidores en Portugal. Com estas novas inaugurações, surgem também novas e promissoras oportunidades de emprego. Se acompanhas o Echo Boomer, já deves ter visto diversas vezes notícias sobre as ofertas de emprego na Mercadona. A realidade é que constantemente há posições disponíveis, abrindo portas para quem busca integrar uma equipa dinâmica e em expansão. Com uma forte cultura de crescimento interno e investimento no desenvolvimento dos colaboradores, a Mercadona oferece não apenas um trabalho, mas uma oportunidade de construir uma carreira sólida no setor de retalho.
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Para quem procura trabalho em part-time, seja para conciliar com os estudos ou outras situações particulares, a Mercadona oferece essa oportunidade. Com vagas em part-time disponíveis nas novas lojas que abrirão este ano, como em Leiria, Évora e Coimbra, além da nova loja programada para abrir na Maia (Moreira), há várias opções para se integrar em uma empresa em crescimento e com um ambiente de trabalho dinâmico. Os colaboradores em part-time na Mercadona têm a oportunidade de desenvolver habilidades práticas, aprender sobre gestão de inventário e experiência de cliente, e contribuir para um serviço de excelência reconhecido pelos seus clientes.
Estas oportunidades não só permitem flexibilidade horária, mas também proporcionam a chance de desenvolver habilidades essenciais no setor de retalho, com possibilidades reais de crescimento dentro da organização. Os colaboradores têm a oportunidade de se envolver em diversas áreas operacionais, desde o atendimento ao cliente até à gestão de stocks e organização de merchandising, promovendo um ambiente dinâmico e de aprendizagem contínua.
Na descrição das vagas, a Mercadona indica uma remuneração anual bruta de 5.171,85€ com progressão até 7.073,19€ para 15 horas semanais, e uma remuneração anual bruta de 6.895,80€ com progressão até 9.430,92€ para 20 horas semanais, incluindo subsídios de férias e natal, garantindo condições salariais atrativas e benefícios adicionais para os seus colaboradores. Adicionalmente, há subsídio de alimentação diário e subsídio para domingos e feriados.
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Estes benefícios proporcionam uma compensação competitiva aos colaboradores, garantindo estabilidade financeira e reconhecimento pelas horas dedicadas, além de contribuírem para um ambiente de trabalho favorável e motivador. São procuradas pessoas para várias secções dos supermercados Mercadona: Talho, Charcutaria, Peixaria, Frutaria, Padaria, Perfumaria, Caixas, Reposição, Cargas e Descargas, Limpeza, e Pronto a Comer. Cada uma destas áreas desempenha um papel crucial na experiência do cliente e na operação diária da loja. Os colaboradores têm a oportunidade de desenvolver habilidades específicas para cada secção, contribuindo para um ambiente dinâmico e diversificado dentro da empresa.
Fuente: Echo Boomer